安徽强旺调味食品有限公司党支部成立于2010年11月，现有正式党员10名，入党积极分子5名，发展对象1名，2016年新发展党员1名。

自成立以来，强旺党支部按照市委基层组织标准化建设的要求，大力加强标准化建设。按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有标准”，建立了标准化党建工作阵地，同时，在市委组织部的大力支持下开通了“先锋在线”远程教育终点。近年来，公司党支部荣获了“先进基层党组织”、“基层党建工作先进单位”、“双强六好”非公企业党组织、“先进党组织”等多项殊荣。

一、班子建设标准化

公司党支部班子成员全部由企业经营管理人员交叉任职，为党建和企业相互融合奠定了基础。党支部班子成员素质较好，团结协作，分工明确，认真开展“十个必须、十个增强、十个解决”活动，带头发挥先锋模范作用，增强了党支部班子的凝聚力和战斗力。

支部书记：陆杰   集团常务副总

支部副书记：张强  集团董事长、总经理

宣传委员：武振山  集团副总经理

纪检委员：张勇    集团副总经理

组织委员：韩守端  集团党建负责人

二、队伍建设标准化

公司党支部自成立以来，大力实施“双培双带”工程，重点从企业管理层和生产一线的技术骨干中发展党员。公司党支部通过加大对党员的教育和管理，开展争创党员先锋岗、引导党员对照“不合格党员20种表情”矫正等活动，切实增强了公司生产、销售、管理等各岗位党员的党性认识和主人翁精神，先锋模范作用得到了进一步发挥。2016年公司党支部培养入党积极分子5名，发展党员1名。

三、载体活动标准化

1、加强理论学习，提升支部党员政治水平

强旺公司党支部落实“三会一课”民主生活会、民主评议党员等基本组织制度，深入开展“两学一做”学习教育，每周组织党员集中学习党章、党规和习总书记系列重要讲话，重点学习了习近平“七一”讲话、视察安徽重要讲话精神。按照界首市委的统一部署，积极召开“两学一做”学习教育专题组织生活会，重点学习徐书记在市委常委民主生活会上的讲话。“两学一做”关键在做，党支部把创建服务型党组织的“三有两评”活动纳入“两学一做”学习教育，引导党员职工公开承诺、践诺。目前公司10名党员公开承诺事项65项，已践诺62项。

2、致力精准扶贫，彰显社会责任

在我市开展的“百企帮百村”精准扶贫活动中，公司党支部组织成立了由集团中、高层管理人员组成精准扶贫专项工作领导小组，支部副书记、董事长张强任领导小组组长。

公司党支部根据市委政府部署的精准扶贫目标，实行有规划、分阶段、集中投入、分批扶助和整体扶助的要求，对代桥镇刘寨村的扶贫情况进行了具体安排，突出政治责任，强化工作主线，找出致贫原因，采取主要帮扶举措，不断完善扶贫规划，进一步细化目标任务，使扶贫开发工作按步实施，有序推进。

⑴2016年9月，公司党支部联合市关工委，开展了“百名贫困学生资助活动”，共资助我市100名贫困学生，帮助他们实现自己的上学梦；

⑵党支部针对帮扶村-刘寨村现有建档立卡贫困户，通过分批、分阶段的资助模式，先行对因大病、因重残、因学致贫的重点贫困户进行定期资助，实现资助一批，脱贫一批。截至目前，强旺公司先后定期资助了40余户贫困户，近200人，2016年实现脱贫16户，46人。荣获了我市“精准扶贫工程先进单位”之殊荣。

⑶2017年2月，公司党支部副书记、董事长张强带领公司精准扶贫领导小组成员赴刘寨村召开2017年结对帮扶工作座谈会，市政府、工商联、管委会等相关领导出席了座谈会。会议中，支部副书记、董事长张强代表公司与刘寨村签订了《委托代购生态农产品战略合作协议》，同时每年支持刘寨村集体6万元的工作经费，作为刘寨村集体收入，用于脱贫攻坚和集体经济发展。

⑷每逢节日、农忙，公司党支部积极组织公司领导班子及志愿者服务队看望、慰问孤寡老人和贫困农户，送去温暖和帮助。同时时刻关注刘寨村留守儿童的学习和生活，定期开展关爱留守儿童活动，给他们送上物质上的帮助和精神上的温暖。

四、阵地标准化建设

1、统一思想、提高认识。

加强党员活动阵地建设是加强党的基层组织活动取得实效的保证。有了阵地，才有活动；有了活动，党组织才有活力；有了活力，党组织才有战斗力。强旺公司党支部牢固树立了“不抓阵地建设是失职，抓不好阵地建设是不称职”的观念，充分认识征地标准化建设工作的重要性和必要性，结合创先争优的开展，加强党员活动阵地建设。

2、保证经费，规范建设。

公司党支部认真做好了党员活动阵地的建设规划，对资金投入、场地安排等统筹考虑，解决党员活动阵地建设的资金问题，按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准，建立了标准化党建工作阵地，同时，在界首市委组织部的大力支持下开通了“先锋在线”远程教育站点。

3、使用，“一室多用”。

公司党支部通过增强阵地的教育、培训和综合服务功能，来提高党员活动阵地的综合利用率。

一是要增强职工的功能。阵地不仅要向党员干部开放，还要向全厂职工开放，组织职工阅读学习资料等；

二是要增强培训功能。发挥党员教育和培训职能，组织各种学习培训，尤其是要加大业务技能、政策理论、法律法规的培训；

三是增强议事功能。以党员阵地为依托，认真开展“三会一课”等党建活动，实施好民主议事制度、政务公开制度等。

五、企业发展展望

围绕经济发展抓党建，抓好党建促发展。强旺公司在党支部的政治下，始终把推动集团经济发展快速崛起作为开展党建工作的第一要务来抓，把开展党建活动、发挥党组织作用作为党建工作重点来抓。不断开拓创新，打造狼性企业团队，深耕产业做龙头，结合企业发展实际制定了集团党建新规划，以发展为本、以机制为魂、以载体为要、以思想为先、以行动为实，将集团党建理论体系与企业发展实际紧密结合，使其更为贴近集团新时期的经济建设工作。为集团深化体制改革，走“专、精、特、新”的发展之路奠定了思想理论基础。

1、坚持以科技创新促发展的道路不动摇

公司充分依托与高校之间的产学研战略合作科技研发资源，围绕大健康产业，通过生物工程技术与农副产品精深加工的融合与利用，重点对多品种盐、天然级系列功能性调味品、功能性食品等系列产品展开技术攻关和产品开发，开发对人体健康具有调理作用并具有中国特色的营养与健康食品，从而推动公司的转型升级和可持续发展。

2、打造“研发—中试—产业化”综合发展的创新体制

公司以“站在新起点、实现新发展”的战略理念，对现有的生产经营活动重新进行规划，形成了“功能性复合调味品生产区”、“多品种盐生产区”、“生物技术产业成果转化中试基地”、“营养与健康产业园”4个研发、生产基地，规划总产值48.6亿元。通过打造基于“互联网+”协同制造新模式的“智慧工厂”，在国内形成产能较大、智能化程度较高、质量控制体系较安全的功能性食品及复合调味料智能制造典范，形成“研发—中试—产业化”综合发展的创新体制。

本项目列为我市“十三五”规划中“大健康”产业首要项目，并获得了国家专项建设基金支持1.5亿元。

党建工作是一项长期而又艰巨的任务，在今后的工作中，强旺公司党支部将继续在上级党组织的领导下，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，紧紧围绕科学发展、和谐社会，形成长效机制，统一思想，积极推进，推动党建工作再上一个新台阶，为强旺集团的经济快速发展助力增威，为促进我市经济社会又好又快发展作出积极贡献。

中共安徽强旺调味食品有限公司支部委员会

2017年7月18日